大家都知道VC是看团队的,但真正看重的就是一个CEO,虽然其他的团队成员也很重要。VC评估CEO时,在意哪些东西?**,会看你个人的历史,你过去所做的事情,跟你现在所从事的行业之间,有没有一些强关联。
第二,VC还会考察你的能力。有些创业者把自己吹的神仙一样,这需要考察。个人的观点,如果一个CEO能力很全面,固然很好,但现实地讲这是很难强求的,因此我们希望CEO的某些能力有过人之处。
第三,要看团队整体,特别是CEO本人的学习能力和执行能力。一般说,聪明人的学习能力要强一些;执行能力强弱,决定于CEO的个性。
第四,还要看CEO的心胸。心胸不够,这个企业一定做不大。有的创业者**味太浓,这很不可取。今天我们这个社会其实已经没有可以真的拿自己当**的,千万不能今天还以为自己是谁谁谁,明天没准你下面的工程师就出去干另一个事情,过了三年没准他就会把你**了,所以咱们也不老当**,我们要有一种分享的精神,还要平易近人,跟团队能够打成一片。